domingo, 29 de julio de 2007

Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración 2007-2010


 

El Gobierno aprueba el Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración 2007-2010


 

El Plan va dirigido al conjunto de la población y está orientado a
potenciar la cohesión social a través de las políticas basadas en
la igualdad de oportunidades y la igualdad de derechos y deberes.

El presupuesto alcanza los 2.005.017.091 euros, destacando las
áreas de educación, acogida y empleo.

Con la máxima participación y concertación social e institucional,
en su elaboración han colaborado CC.AA, ayuntamientos, agentes
sociales, asociaciones de inmigrantes y ONGs y cuenta con el
informe favorable del Foro para la Integración Social de los
Inmigrantes.

16 febr´2007. El Consejo de Ministros ha aprobado en su reunión de hoy,
a propuesta del Ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, un acuerdo por el
que se aprueba el Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración 2007-
2010.

El Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración va dirigido al conjunto de la población, tanto autóctonos como inmigrantes, ya que está orientado a potenciar la cohesión social a través del fomento de políticas públicas basadas en la igualdad de derechos y deberes, la igualdad de oportunidades, el desarrollo de un sentimiento de pertenencia de la población inmigrada a la sociedad española y el respeto a la diversidad.

La aprobación de este Plan Estratégico contribuye a alcanzar uno de los retos más importantes que afronta la sociedad, la integración de los inmigrantes, que es, por otra parte, uno de los cuatro pilares de la política integral de inmigración puesta en marcha por el Gobierno en 2004, junto con la lucha contra la inmigración ilegal, la vinculación de la inmigración legal a las necesidades del mercado de trabajo y la cooperación al desarrollo de los países de origen.


 

PARTICIPACIÓN Y CONCERTACIÓN SOCIAL E INSTITUCIONAL

El Gobierno ha diseñado este Plan Estratégico de Integración con el objetivo de que no sea un proyecto exclusivo del Estado, sino que se configure como un marco de cooperación en el que se incluyan las iniciativas de las distintas Administraciones Públicas y de la sociedad civil.

El Ejecutivo ha hecho especial hincapié en que este Plan cuente con la máxima participación y concertación social e institucional, por lo que en su elaboración han participado las comunidades autónomas, los ayuntamientos, los agentes sociales, las asociaciones de inmigrantes y las organizaciones no gubernamentales. Además, con anterioridad a su redacción definitiva fue objeto de un proceso de consulta social, abierto a todos los ciudadanos.

Por otra parte, el Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración 2007- 2010 cuenta con el informe favorable del Foro para la Integración Social de los Inmigrantes y las aprobaciones de la Comisión Interministerial de Extranjería y del Consejo Superior de Política de Inmigración.


 

AREAS DE ACTUACIÓN Y OBJETIVOS DEL PLAN

El Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración se divide en doce áreas: acogida, educación, empleo, vivienda, servicios sociales, salud, infancia y juventud, mujer, igualdad de trato, participación, sensibilización y codesarrollo.

Los tres principios que orientan el Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración 2007 2010 son los principios de igualdad, ciudadanía e interculturalidad. Sus principales objetivos son:

1- Garantizar el pleno ejercicio de los derechos civiles, sociales, económicos, culturales y políticos de los inmigrantes.

2- Adecuar las políticas públicas, especialmente la educación, el empleo, los servicios sociales, la salud y la vivienda, a las nuevas necesidades que origina la presencia de inmigrantes.

3- Garantizar el acceso de los inmigrantes a los servicios públicos- especialmente la educación, el empleo, los servicios sociales, la salud y la vivienda, en igualdad de condiciones con la población autóctona.

4- Establecer un sistema de acogida a los nuevos inmigrantes y a los que se encuentren en situación de especial vulnerabilidad, hasta que se hallen en condiciones de acceder a los servicios públicos generales.

5- Fomentar entre los inmigrantes el conocimiento y el respeto de los valores comunes de la Unión Europea, de los derechos y las obligaciones de los residentes en España, de las lenguas oficiales en los diversos territorios del Estado y de las normas sociales de convivencia de la sociedad española.

6- Luchar contra las diversas manifestaciones de la discriminación, el racismo y la xenofobia en todos los campos de la vida social, tanto en el ámbito público como en el privado.

7- Introducir la perspectiva de género tanto en lo relativo a la elaboración de políticas de integración, como a su aplicación.

8- Fomentar políticas y experiencias de codesarrollo con los países de origen de la inmigración.

9- Favorecer la comprensión por parte de la sociedad española del fenómeno migratorio, mejorar la convivencia intercultural, valorando la diversidad y fomentando valores de tolerancia, y apoyar el mantenimiento y conocimiento de las culturas de origen de los inmigrantes.

10- Impulsar la adopción de políticas públicas y medidas por parte de las distintas Administraciones Públicas y de la sociedad civil que fomenten la integración de los inmigrantes y la cooperación en este campo.


 

MEDIDAS POR AREAS DE INTERVENCIÓN ACOGIDA

1.- Proporcionar a las personas inmigrantes las herramientas necesarias para alcanzar un grado de autonomía suficiente para el acceso a bienes y servicios, ejercicio de derechos y cumplimiento de deberes en igualdad de condiciones respecto de la población autóctona.

2.- Articular una Red Estatal de Dispositivos de Acogida Integral en todo el territorio nacional, capaz de dar respuesta a las necesidades de acogida integral, acogida de personas en situación de vulnerabilidad y acogida especializada.


 

EDUCACIÓN

1.- Garantizar el acceso del alumnado inmigrante a las etapas de educación obligatoria en igualdad de condiciones.

2.- Garantizar una educación obligatoria de calidad, independientemente de la condición o procedencia del alumno.

3.- Adecuar el sistema educativo a la diversidad del alumnado gestionando adecuadamente dicha diversidad y fomentando la adquisición de conocimientos y competencias interculturales.

4.- Transformar la escuela en espacio de comunicación, convivencia e integración en el entorno.

5.- Facilitar el acceso del alumnado inmigrante a etapas no obligatorias.

6.- Mejorar el acceso de los inmigrantes a la formación de adultos.

7.- Mejorar los procedimientos de homologación de las titulaciones académicas.


 

EMPLEO

1.- Adecuar la normativa sobre el empleo y Seguridad Social, a fin de garantizar la igualdad de derechos y deberes.

2.- Mejorar de modo continuado la gestión de los flujos migratorios.

3.- Promover el mantenimiento del empleo, la promoción profesional y la formación, así como la adecuación de las competencias de la población trabajadora inmigrante a las oportunidades del mercado de trabajo.

4- Mejorar los dispositivos de intermediación en el mercado laboral.

5- Luchar contra la contratación irregular de trabajadores inmigrantes en la economía sumergida.

6- Luchar contra la discriminación y por la igualdad de oportunidades de las personas inmigrantes en el mercado de trabajo y en las empresas.

7- Fomentar la gestión de la diversidad en las empresas.


 

VIVIENDA

1- Ampliar el peso de la vivienda protegida en el conjunto de los mercados de la vivienda y promover un mayor equilibrio en las formas de tenencia de la vivienda para colectivos con bajos ingresos.

2- Prevenir la generación de situaciones residenciales de infravivienda y hacinamiento en la fase de asentamiento inicial.

3- Luchar contra la discriminación de las personas inmigrantes en el mercado de la vivienda.

4- Mejorar la convivencia y prevenir la segregación residencial.


 

SERVICIOS SOCIALES

1- Adecuar el Sistema Público de servicios sociales a las necesidades de una sociedad más diversa, para garantizar el acceso al mismo a todos los ciudadanos en condiciones de igualdad.

2- Potenciar los Servicios Sociales para garantizar el acceso a los mismos a todos los ciudadanos en condiciones de igualdad situación de vulnerabilidad, en los programas de ayudas.

3- Desarrollar medios de coordinación institucional y de gestión de la información de la que disponen las distintas Administraciones y Entidades que trabajan en el sector de servicios sociales.


 

SALUD

1- Garantizar el derecho a la protección de la salud a las personas inmigrantes.

2- Mejorar la identificación de las necesidades socio-sanitarias de la población inmigrante.

3- Mejora de la formación del personal sanitario en técnicas de gestión de la salud de la población inmigrante.


 

INFANCIA Y JUVENTUD

1- Favorecer el acceso normalizado de menores y jóvenes de origen inmigrante a programas de infancia y juventud.

2- Promover la atención e intervención social en niños y niñas y jóvenes inmigrantes en situación de especial vulnerabilidad.

3- Apoyar la participación social de niños y niñas y jóvenes inmigrantes.


 

IGUALDAD DE TRATO


 

1- Luchar contra la discriminación por motivo de origen racial o étnico en el marco de la lucha contra toda forma de discriminación, para garantizar la igualdad de oportunidades.

2- Incluir la igualdad de trato en todas las políticas públicas.

3- Poner en marcha instrumentos de promoción de la igualdad de trato y no discriminación por origen racial o étnico.


 

MUJER

1- Incorporar la perspectiva de género en todas las fases de las políticas migratorias

2- Favorecer el acceso normalizado de las mujeres inmigrantes a programas específicos dirigidos a mujeres en general.

3- Facilitar la integración social de las mujeres inmigrantes que se encuentran en una situación de especial vulnerabilidad.


 

PARTICIPACIÓN

1- Consolidar el movimiento asociativo inmigrante y su interacción con el tejido asociativo general.

2- Aumentar el nivel de participación de inmigrantes en las asociaciones de carácter general.

3- Ampliar y mejorar los cauces de participación política de los ciudadanos y ciudadanas inmigrantes.


 

SENSIBILIZACIÓN

1- Mejorar la imagen pública de la inmigración y promocionar los aspectos positivos de una sociedad caracterizada por la diversidad.

2- Generar cambios de actitudes en relación con la inmigración.


 

CODESARROLLO. MIGRACIONES Y DESARROLLO

1- Identificar y promover las oportunidades de desarrollo de los países de origen de la inmigración a España.

2-Incorporar la perspectiva del codesarrollo en el proceso de integración del inmigrante.


 

2.005 MILLONES DE EUROS PARA LA EJECUCIÓN DEL PLAN


 

El presupuesto del Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración, correspondiente a las actuaciones promovidas por la Administración General del Estado para el período 2007-2010 asciende a 2.005 millones de euros. En cuanto a su distribución por áreas de intervención destacan el área de educación (40%), el área de acogida (20%) y el área de empleo, al que se dedica el 11% del total. A esta dotación específica, desde su enfoque de marco de cooperación, el Plan podrá incorporar los recursos económicos de aquellas iniciativas a favor de la integración puestas en marcha por las distintas administraciones públicas españolas.

ANEXO

PRESUPUESTO DE LA ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL ESTADO

 

ÁREAS

MINISTERIO     

TOTALES 2007 - 2010

   

Acogida

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Ministerio de Justicia

Ministerio de Sanidad y Consumo

Total


 

461.040.940

775.823

2.068.860

463.885.622

Educación

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Ministerio de Educación y Ciencia

Total

387.911.250

448.640.385

836.551.635

Empleo

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Total

207.095.600

207.095.600

Vivienda

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Total

32.269.22

32.269.228

Salud

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Ministerio de Sanidad y Consumo

Total

34.481.000

37.291.202

71.772.202

Servicios Sociales

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Total

80.483.650

80.483.650

Infancia y Juventud

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Total

101.036.136

101.036.136

Igualdad de Trato

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Total

36.205.050

36.205.050

Mujer

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Total

33.733.220

33.733.220

Participación

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Ministerio de Cultura

Total

30.071.238

646.519

30.717.757

Sensibilización

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Total

54.497.166

54.497.166

Codesarrollo.

Migraciones y desarrollo

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Ministerio de Asuntos Exteriores y de

Cooperación/Agencia Española de Cooperación Internacional

Total

16.985.756

39.784.069


 


 

56.769.825

 

TOTAL

2.005.017.091


 

PRESUPUESTO DE LA ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL ESTADO

(Cantidades en euros)


 

2007

2008

2009

2010

TOTALES

2007-2010

TOTALES

467.213.944,00

489.045.655,00

512.088.649,00

536.668.844,00

2.005.017.091


 


 

domingo, 22 de julio de 2007

El Ministro Caldera anuncia subidas al salario mínimo, dentro del programa electoral del PSOE


Hoy he podido leer una noticia que me hace sentir más socialista, resulta que desde hace tiempo vengo diciendo en el blog del Diputado por Castellón Jordi Sevilla que un acto verdadero de socialismo, es actualizar el salario de la clase trabajador de una vez.

El euro a reportado ventajas económicas a España, pero de igual forma ha empobrecido a las clases mas desfavorecidas, mientras nos permitimos gastar grandes sumas de dinero en actos de solidaridad internacional (que son necesarios,) pero siempre que no socaven la dignidad de las personas que con nuestros impuestos hacemos posible que nuestras autonomías y gobierno de la nación tengan las arcas repletas de superávit.

El ministro Caldera, (leer noticia) creo que ha realizado por todo el tiempo un trabajo excelente, pero le faltaba esta otra medida que asegura será para la próxima legislatura de ganar nuevamente.

Por eso, desde este blog, solicito que hagamos un esfuerzo a la NO-ABSTENCIÓN del voto de izquierdas, y que en las próximas elecciones generales, salgamos todos a la calle, con una rosa prendida en la solapa o tomada por la mano con el puño bien cerrado.

Ese día, de ganar el socialismo, estaremos cerca de vivir mas justamente, mas dignamente, y con menos desigualdades de unos sobre otros.

Definitivamente, llegados para unos los 77, los 88, 90, o 110, pasaremos a formar parte del ciclo de la vida a la muerte. Y todo el dinero amasado corruptamente por urbanizar sin miramientos; amasado por cobrar minutas elevadísimas; o amasado por cobrar repuestos 4 veces lo que valen, etc. Ese día, solo estaremos solos y desnudos, con la tierra y los gusanos, despojados de todas las riquezas apropiadas sin miramientos ni solidaridad.

Ahora es tiempo de compartir con todos dentro de un orden adecuado a la justa medida, sin que por ello, no se vea recompensado el trabajo del capital, pero dejando de apretar tanto al cuello de la masa asalariada, la mas desfavorecida de este país.


La Mirada D MartínSierra (=!=)

jueves, 19 de julio de 2007

ARRIADO DE BANDERA

Y CIERRE DE LA COMANDANCIA NAVAL DE CASTELLÓN - 17 DE JULIO 2007

Fabra cuestiona que la Marina entonara el himno con silbato y no con la banda Gallén vuelve a acusar a ciertas instancias de «renegar del orgullo de ser español»
Leer más

OPINIÓN:

La verdad es, que la persona que debería de salir a poner orden a dimes y diretes, es el propio Don PABLO SUANZES REY, Comandante Naval de Castellón. Pues depende de él, seguir lo ordenado en las Reales Ordenanzas y el reglamento de la Armada.

TRATADO QUINTO

De los honores y ceremonias.

TITULO XXI

De los actos solemnes y su ceremonial.

Art. 587. En conmemoración de efemérides relevantes de la vida nacional y militar y con ocasión de acontecimientos significados, las Fuerzas Armadas celebrarán actos solemnes que, en su desarrollo, se ajustarán al ceremonial que dispone este Tratado y a las prescripciones del reglamento correspondiente, quedando a la iniciativa de quien los organice las normas de detalle exigidas por el lugar, las características de los participantes y demás circunstancias. Como norma general, los honores y ceremonias se simplificarán o suspenderán cuando circunstancias excepcionales lo aconsejen.

Una vez leído esto, no entiendo el empecinamiento por parte de las autoridades Civiles de Castellón citadas en el encabezado, que están dándole pábulos al hecho de que el Arriado de la Bandera por el cierre definitivo de la comandancia naval de Castellón, fuera únicamente acompañado de las pitadas (que no silbidos) del contramaestre de guardia.

En la armada es tradicional el uso de pitadas para dar honores, y ese cometido es propio de los Contramaestres.

Ahora, creo que echarle la culpa al Subdelegado del Gobierno Antonio Lorenzo, por que no se escuchara el himno mientras el contramaestre dio los honores con su silbato, es como querer culpar de todo al diablo por ser rojo.

Esperando que esto aclare la no participación de la Subdelegación del Gobierno en la falla del Acto castrense, y que al menos la Armada no sea motivo de aireados comentarios por parte de nuestros políticos locales, que si bien debo decir, han estado ausentes para no permitir que dicha comandancia fuera una de las tantas que desparezcan del organigrama.

Un cordial saludo
La Mirada D Martín Sierra
Pd.El Himno Nacional (Marcha Granadera) Código internacional de banderas: Señales con una bandera y Señales con dos banderas

ACTUALIZACIÓN:

Dado que aún hoy se puede leer sobre el arriado de bandera en el levante (leer noticia) les dejo este enlace sobre la historia de la Armada, centrandose en la Bandera en la Armada y su ceremonial marítimo y sus Actos y Honores Militares.- Reglamento de Honores Militares

FIN DE LA ACTUALIZACIÓN

jueves, 12 de julio de 2007

'síndrome de la casa enferma' en El Grao de Castellón

LIMPIEZA Y VENTILACIÓN PARA QUE UNA CASA NO ENFERME

Cenizas volcánicas y tizas para combatir el 'síndrome de la casa enferma'

  • En Japón, el 30% de los niños y el 10% de los adultos están afectados por este mal


 

Credencial de la noticia: El Mundo

Leer noticia completa

Hoy he sentido que no estaba equivocado al leer esta noticia. Resulta que hace unos años atrás empecé a sentir como que la casa estaba enferma, y con ella nosotros enfermando muy a menudo.

Quien me lea pensara que exagero, pero la verdad que desde el día que empezaron con el cuento de la zona lúdica la ampliación del puerto, y sobretodo, la permisividad de la AUTORIDAD PORTUARIA dejando que empresas ubicadas en la dársena portuaria, mantengan una mina a cielo abierto de arcillas o caolines. Esta mina abierta, a escasos metros de nuestras ventanas, hace que el viento transporte las partículas a nuestro hogar. Dichas macropartículas, se amontonan en los muebles, en el lector del CD, el portátil, o el PC.

Pero lo más nocivo, es que esas partículas, también se alojan en nuestros pulmones a diario, produciendo alergias en la familia considerables.

La verdad, que hoy, empiezo a considerar que el Grao no ha sabido estar a la altura para evitar que las cementeras se instalen el puerto comercial, aunque la reciente teniente alcalde del distrito marítimo, MARTA GALLEN, salga diciendo que cumplen las normas y certificaciones sobre medio ambiente.

Que se lo pregunten a mis oídos, y nariz, que desde el mismo instante que lubasa procedía a moler las piedras en el propio foso del actual parking, me produjeron una irreversible rinitis perenne, crónica, obstruyendo las trompas y perjudicando la cicatrización del post-operatorio del oído.

Creo que los políticos del pp, deberían de poner remedio a tanta contaminación gratuita, que al menos desde el imperio del sol naciente, han demostrado por estudios que las casas también enferman.

La Mirada D MartínSierra

domingo, 8 de julio de 2007

ASAMBLEA GENERAL DEL PSPV-PSOE DE CASTELLÓN

Asamblea General 7 Julio 2007

Hoy 7 de julio día de san Fermín, nos ha tocado lidiar la ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA DE LA AGRUPACIÓN LOCAL DE CASTELLÓN.

La cita ha sido convocada por la Ejecutiva una vez transcurrido el proceso electoral municipal y autonómico del 27M.

Siendo el Orden del Día en la asamblea el siguiente:


1.-Constitución de la Asamblea y elección de la Mesa.
2.-Aprobación del Orden del Día.
3.-Lectura de las actas de la Asamblea anterior y aprobación si procede.
4.-Informe sobre altas y bajas de afiliados, y resoluciones de los Órganos del Partido.
5.-Informe del Comité Electoral Local.
6.-Informe del Secretario General y aprobación si procede, de la gestión política de la Comisión Ejecutiva Local.
7.-Ruegos y preguntas.

En las imágenes tomadas con el móvil, aparecen El secretario General Juli Domingo, el Portavoz de Grupo Municipal Socialista Juanma Calles, que expusieron sus reflexiones sobre la campaña y valoraron positivamente (aún no llegando a ganar) la gran labor y despliegue de ideas para atraer el voto abstencionistas.

Igualmente, sobre la marcha participaron en la valoración compañeros como JOSÉ LUIS GORDO y Federico, entre otros, para hacer su personal valoración del trabajo realizado por la ejecutiva y la opción del Alcaldable.

Finalmente cabe destacar de las conclusiones, que se debe de trabajar desde ahora mismo, para las Generales, y sobre todo, motivar a nuestro electorado que se queda en casa, (que al no votar) le dan paso al electorado del PP (éste si a sido movilizado en masa) y que por desgracia nos ha dejado nuevamente a las puertas del CAMBIO. Permitiendo que la baja participación ciudadana de la izquierda desmotivada ganar a los del Partido popular.

Siempre me dan ganas de subir a decir mi opinión, pero como creo que todos los de la ejecutiva ya la conocen de sobra, pues dejo pasar el calentón, y mejor procedo a escribir en mi blog las percepciones personales o generales según se de el caso.

Finalmente, la votación fue a mano alzada, por no estar nadie presente en desacuerdo a que sea por votación secreta como dice el reglamento. La verdad, que el calor y las ganas de acortar la asamblea (creo) hacen tomar estas decisiones sobre la marcha, pero que si el reglamento dice que debe ser secreto, no se debería de preguntar si alguno esta en contra a que sea a mano alzada, porque esto daría que como es costumbre, seas o sean pocos los avezados a ponerse en la tesitura de que malpiensen o crean que serás tu quien vote en contra.

Por eso, desde este blog, y una vez posicionado a favor de la ejecutiva como un nuevo voto de confianza, les solicito que para próximas asambleas, el voto secreto sea eso, secreto.

O por el contrario, procedamos a cambiar los Estatutos, si es considerado que el actual no cumple con los requisitos de los tiempos que corren.

Y por raro que parezca, no pude enterarme en dicha asamblea por el hermetismo, de cual ha sido el motivo verdadero del cese como ministro a Jordi Sevilla.

Pd. Nota para Isabel Escudero
Mira, como me dijiste un día muy lejano, he llamado a tu despacho (Valencia) de las cortes y del partido, en infinitas ocasiones hace muchos meses atrás, (antes de las elecciones), aún no te has puesto a la orden para recibirme en Castellón. Espero que si alguna persona me lee y es de tu cercanía te cuente, pues aún sigo interesado en que me recibas. Como verás, ya te he dejado de abordar en las asambleas (para que sirve) sino que te dejo esta nota por si es de tu interés como política activa que eres. Mantengo a la espera


miércoles, 4 de julio de 2007

ACÍ EL TEU NOU BARRACON COL-LEGI

Mira por donde, días antes a las elecciones del 27M, se apresuraron los del PP en poner este anuncio del nuevo colegio. Pero me entero que lo que va, son, por lo pronto BARRACONES PARA TRASLADAR A LOS ALUMNOS DE ELCANO, menos mal que mi hijo ha encontrado plaza en otro, pues yo puse este como 3 opción y sin saber que castigaba a mi hijo de 3 años pasarla de un cole chuli, a unos barracones sin alma.

Como estas, todas. Otro día les pondré imágenes tomadas de la playa del grao, para que vean como van las obras recientemente inauguradas con foto en prensa y toda la parafernalia.

La Mirada D MartínSierra